Mengapa Pengacara Ini Menjadi Perekrut? Di luar Biografi #4 | Kerry Consulting
    Semua Artikel

    Mengapa Pengacara Ini Menjadi Perekrut? Di luar Bio #4

    Kerry Consulting

    Perusahaan Pencarian & Seleksi Terkemuka di Singapura

    Dalam episode keempat 'Beyond the Bio', Bo Geng Lim, Konsultan Senior, membahas peralihan karirnya dari seorang pengacara menjadi seorang eksekutif rekrutmen.

    Mengapa Rekrutmen Eksekutif?

    Karier hukum Bo Geng sebelum perekrutan melibatkan merek dagang, paten, lisensi perangkat lunak, dan komersialisasi kekayaan intelektual.

    Ketika ditanya tentang alasannya untuk beralih ke perekrutan di Legal & Compliance Practice Kerry Consulting, Bo Geng berbagi keyakinannya bahwa peran ini menawarkan kesempatan yang unik: "Rekan saya di sebuah firma hukum telah menghubungkan saya dengan seorang perekrut hukum dari Kerry Consulting yang sangat baik dalam berbagi dengan saya tentang bagaimana kesehariannya sebagai perekrut. Pindah ke bidang rekrutmen menjadi sangat masuk akal karena hal ini benar-benar memadukan elemen orang dari pekerjaan ini yang saya sukai dengan latar belakang hukum saya."

    Menavigasi Keragaman dan Ketahanan

    Salah satu kejutan terbesar bagi Bo Geng di awal karirnya di bidang rekrutmen hukum adalah keragaman individu yang ia temui. Dia berkata, "[Dalam perekrutan] Anda berurusan dengan orang-orang dengan keadaan pribadi yang berbeda-beda. Bisa jadi kesehatan mental, bisa juga masalah keluarga, pertimbangan keuangan. Bahkan hanya nilai-nilai pribadi yang berbeda dengan saya."

    Kemudian menjelaskan apa yang ia yakini sebagai seorang perekrut yang hebat, Bo Geng berkata, "Keterampilan utamanya adalah ketabahan dan, sama halnya dengan ketekunan. Perekrutan adalah sebuah siklus. Anda tidak akan selalu berhasil dengan kandidat pertama Anda atau mendapatkan pekerjaan pada panggilan pertama Anda, dan Anda harus siap menghadapi penolakan. Seseorang dengan ketabahan itu, ketangguhan untuk mengangkat telepon meskipun beberapa kali ditolak, dan untuk terus bekerja dan mewujudkan sesuatu- itulah yang saya yakini penting."

    Merangkul Keterbukaan Pikiran

    Bagi mereka yang sedang mempertimbangkan untuk berkarier di bidang rekrutmen, Bo Geng berbagi beberapa saran khusus: "[Penting untuk] berpikiran terbuka. Bagi saya dan banyak teman seangkatan saya, kami tumbuh menjadi pengacara. Anda tahu, Anda berprestasi di sekolah, orang tua Anda mengatakan bahwa Anda harus menjadi pengacara, mendapatkan gelar profesional, bukan? Namun faktanya ada begitu banyak jalan yang bisa ditempuh. Ini adalah tentang berbicara dengan orang yang tepat yang dapat memberi Anda gambaran tentang ke mana jalur karier tersebut akan membawa Anda."

    Tentang Seri 'Beyond the Bio'

    Dalam 'Beyond the Bio', Kerry Consulting mengeksplorasi perjalanan para konsultan kami yang bertransisi dari berbagai industri ke rekrutmen eksekutif. Seri ini membahas apa yang diperlukan untuk unggul sebagai seorang profesional rekrutmen talenta, menawarkan wawasan komprehensif mengenai beragam latar belakang yang berkontribusi pada kesuksesan konsultan kami. Tonton episode sebelumnya di sini